Движение world skills в россии: история и перспективы
Содержание:
- Региональные ассоциации
- Что происходит на чемпионатах worldskills и в чем смысл участия
- Как стать экспертом Ворлдскиллс
- WorldSkills для Ростеха: подготовка кадров и тест на конкурентоспособность
- Стандарты и компетенции Ворлдскиллс
- Члены
- Участники – не профессионалы с 15-летним стажем, но быстро добьются этого статуса
- Что включают в себя стандарты по программе Ворлдскиллс
- Академия Вордскиллс
- Решаем реальные задачи за 3-4 часа
- Лучшие ответы
- Какие типы компетенций существуют в Worldskills
- Как получить SkillsPassport?
- От соревнований к методологии обучения
- Что происходит с движением Worldskills сейчас?
- Международное движение с испанскими корнями
- Члены
- Что представляет из себя движение Worldskills?
Региональные ассоциации
Следующие национальные ассоциации являются членами WorldSkills: Здесь проходят квалификационные соревнования и другие национальные сличения результатов. Команды на EuroSkills (соревнование европейских стран) также делегируются оттуда.
ISO | страна | С | Название национальной организации |
---|---|---|---|
AE | Объединенные Арабские Эмираты | 1997 г. | Навыки Эмирейтс |
AR | Аргентина | 2011 г. | Worldskills Аргентина |
НА | Армения | 2013 | Worldskills Армения |
В | Австрия | 1958 г. | НавыкиАвстрия |
Австралия | Австралия | 1981 г. | WorldSkills Австралия |
BD | Бангладеш | 2017 г. | WorldSkills Бангладеш |
BB | Барбадос | 2011 г. | WorldSkills Barbados |
БЫТЬ | Бельгия | 1998 г. | Навыки Бельгия |
бюстгальтер | Бахрейн | 2013 | WorldSkills Королевство Бахрейн |
BN | Бруней | 2000 г. | WorldSkills Бруней-Даруссалам |
BR | Бразилия | 1981 г. | СЕНАЙ |
ПО | Беларусь | 2014 г. | WorldSkills Беларусь |
CA | Канада | 1990 г. | Навыки / компетенции Канада |
CH | Швейцария | 1953 г. | SwissSkills |
CL | Чили | 2013 | WorldSkills Чили |
CN | Китайская Народная Республика | 2010 г. | WorldSkills Китай |
CO | Колумбия | 2008 г. | WorldSkills Колумбия |
CR | Коста-Рика | 2015 г. | WorldSkills Коста-Рика |
DE | Германия | 1953 г. | WorldSkills Germany e. В. |
DK | Дания | 1998 г. | Навыки, Сириус |
ДЕЛАТЬ | Доминиканская республика | 2012 г. | WorldSkills Доминиканская Республика |
EC | Эквадор | 2006 г. | Техна |
EE | Эстония | 2007 г. | Фонд непрерывного развития Innove |
ET | Египет | 2014 г. | WorldSkills Egypt |
ЭТО | Испания | 1950 | WorldSkills Испания |
FI | Финляндия | 1988 г. | Навыки Финляндия |
FR | Франция | 1953 г. | COFOM |
GE | Грузия | 2012 г. | Ворлдскиллс Грузия |
GH | Гана | 2019 г. | WorldSkills Ghana |
HK | Гонконг | 1997 г. | Совет по профессиональному образованию |
МИСТЕР | Хорватия | 2006 г. | Навыки Хорватии |
HU | Венгрия | 2006 г. | Национальный институт профессионального обучения |
Я БЫ | Индонезия | 2004 г. | Национальное министерство образования |
IE | Ирландия | 1956 г. | Департамент образования и науки, Национальный конкурс профессиональных навыков |
Иллинойс | Израиль | 2015 г. | WorldSkills Израиль |
В | Индия | 2007 г. | Индийская конфедерация промышленности |
ИК | Иран | 2000 г. | Организация технического и профессионального обучения TVTO |
ЯВЛЯЕТСЯ | Исландия | 2007 г. | WorldSkills Исландия |
ЭТО | Южный Тироль , Италия | 1995 г. | Национальная ассоциация мастеров LVH |
JM | Ямайка | 2004 г. | Институт развития профессионального обучения |
JP | Япония | 1961 г. | ДЖАВАДА |
KR | Южная Корея | 1966 г. | Услуги по развитию человеческих ресурсов |
КВт | Кувейт | 2012 г. | WorldSkills Кувейт |
концентрационный лагерь | Казахстан | 2014 г. | WorldSkills Казахстан |
LI | Лихтенштейн | 1968 г. | WorldSkills Лихтенштейн |
LK | Шри-Ланка | 2012 г. | WorldSkills Шри-Ланка |
LU | Люксембург | 1957 г. | LuxSkills |
LV | Латвия | 2010 г. | WorldSkills Латвия |
MA | Марокко | 1998 г. | Министерство образования |
MN | Монголия | 2014 г. | Ворлдскиллс Монголия |
МО | Макао | 1983 г. | Начальник отдела труда и занятости Центра профессионального обучения |
MX | Мексика | 2006 г. | Главное управление центров профессионального обучения |
МОЙ | Малайзия | 1992 г. | Министерство труда Малайзии (БППК) |
N / A | Намибия | 2011 г. | WorldSkills Намибия |
NL | Нидерланды | 1962 г. | Skills Нидерланды |
НЕТ | Норвегия | 1990 г. | WorldSkills Норвегия |
NZ | Новая Зеландия | 1985 г. | Молодежные навыки Новой Зеландии |
ОМ | Оман | 2009 г. | WorldSkills Оман |
PH | Филиппины | 1994 г. | TESDA |
ПК | Пакистан | 2017 г. | WorldSkills Пакистан |
PL | Польша | 2017 г. | WorldSkills Польша |
PS | Палестина | 2015 г. | Ворлдскиллс в Палестине |
PT | Португалия | 1950 | Instituto do Emprego e Formação Profissional IEFP |
PY | Парагвай | 2011 г. | WorldSkills Paraguay |
RO | Румыния | 2016 г. | WorldSkills Румыния |
RU | Россия | 2014 г. | Ворлдскиллс Россия |
SA | Саудовская Аравия | 2001 г. | ГОТЕВОТ (ныне Корпорация технического и профессионального обучения TVTC) |
SE | Швеция | 1994 г. | Youth Skills Sweden AB |
SG | Сингапур | 1993 г. | Институт технического образования |
TH | Таиланд | 1993 г. | Департамент развития навыков |
TN | Тунис | 1996 г. | Тунисское агентство по образованию |
TR | Турция | 2009 г. | Ворлдскиллс Турция |
TT | Тринидад и Тобаго | 2012 г. | WorldSkills Тринидад и Тобаго |
TW | Тайвань (Китайский Тайбэй) | 1970 г. | EVTA |
UA | Украина | 2019 г. | Ворлдскиллс Украина |
Подвал | Уганда | 2019 г. | WorldSkills Уганда |
Великобритания | Великобритания | 1953 г. | Британские навыки |
нас | Соединенные Штаты | 1973 | НавыкиСША |
VE | Венесуэла | 2002 г. | INCE |
VN | Вьетнам | 2006 г. | Министерство труда, инвалидов и социальных дел |
ZA | Южная Африка | 1990 г. | WorldSkills Южная Африка |
ZM | Замбия | 2014 г. | Ворлдскиллс Замбия |
Что происходит на чемпионатах worldskills и в чем смысл участия
Участникам предлагают показать свой уровень технической подготовки, способность работать индивидуально и в коллективе. Заодно они совершенствуют свои навыки и знакомятся с потенциальными работодателями. Работодатели же имеют возможность соответствие уровня подготовки кадров своим запросам: не секрет, что система образования часто «не успевает» за реалиями рынка труда, выпускники получают абстрактные, часто уже на практике не нужные навыки и не знают, как подступиться к современному оборудованию.
Вначале соревнования проводятся на региональных этапах. Победители получают дипломы и медали, а главное – возможность участия во всероссийском этапе чемпионата – самых масштабных соревнованиях по профмастерству в стране. Финалисты всероссийских чемпионатов включаются в национальную сборную России и получают право выходить на чемпионаты мира. По словам самих участников национальной сборной, этот статус дает парням отсрочку от армии.
Помимо собственно соревнований, на чемпионатах Ворлдскиллс проходят встречи глав госорганов и учебных заведений, работников промышленности и общественников. Они обсуждают вопросы, связанные с профмастерством.
Как стать экспертом Ворлдскиллс
Чтобы стать экспертом Ворлдскиллс, нужно пройти обучение и по его итогам успешно сдать тест. Программа обучения включает в себя историю, принципы действия и регламент организации.
Обучение Ворлдскиллс занимает 24-40 часов, длительность зависит от того, экспертом какого уровня хочет стать претендент: демонстрационного экзамена или чемпионата. Конечно, при этом человек должен обладать знаниями и по выбранной компетенции.
К сожалению, многие студенты так заняты подготовкой учебных работ, что на участие в подобных программах времени у них не остаётся. Стать свободнее помогут эксперты студенческого сервиса: они возьмут на себя заботы о рефератах, курсовых, дипломных.
WorldSkills для Ростеха: подготовка кадров и тест на конкурентоспособность
WorldSkills давно «шагнул» от популяризации рабочих профессий до эффективного инструмента развития кадров для высокотехнологичных производств. Для многих крупных компаний, таких как Госкорпорация Ростех, WorldSkills – часть комплексной системы подготовки персонала. «Сотрудничая с этим движением, мы не только развиваем наших сотрудников, но и разрабатываем программы профессиональной подготовки, внедряем передовые образовательные стандарты. В итоге мы воспитываем профессионалов нового уровня, востребованных в современных реалиях», – рассказывает исполнительный директор Ростеха Олег Евтушенко.
При этом многим новым профессиям практически нигде не обучают, подчеркивает он. «Например, сегодня почти никто не готовит проектировщиков 3D-печати, специалистов по роботизации, машинному обучению, анализу Big Data, при том, что эти специальности становятся все более востребованными. По оценкам аналитиков, если ситуация не изменится, то уже к 2025 году дефицит кадров в России может достигнуть 10 миллионов человек», – предупреждает Олег Евтушенко.
Участие в чемпионатах WorldSkills для Ростеха – это также своеобразный тест на конкурентоспособность, возможность оценить себя на фоне других ведущих компаний России. Госкорпорация, как и многие крупнейшие компании, организует корпоративные чемпионаты WorldSkills. Победители отправляются на ежегодный национальный чемпионат WorldSkills Hi-Tech.
В прошлом году специалисты Ростеха завоевали на WorldSkills Hi-Tech более 20 наград, в этом году команда Госкорпорации поставила перед собой амбициозную цель – побить данный рекорд. К соревнованиям участники готовились основательно. В частности, Академия Ростеха проводила отбор по 11 компетенциям, которые участвуют в WorldSkills, также впервые проводился внутренний чемпионат для кандидатов. За месяц до соревнований была организована командная сессия для сборной Корпорации, где в течение недели молодые специалисты развивали навыки, которые помогут им завоевать золотые медали национального чемпионата.
WorldSkills Hi-Tech 2019 – в самом разгаре: чемпионат проходит с 28 октября по 1 ноября в Екатеринбурге. Госкорпорацию представляют более 250 участников – это в два раза больше, чем годом ранее. Команда Ростеха начала работу над своими проектами в первый же день в семи компетенциях.
Стандарты и компетенции Ворлдскиллс
Одним из ключевых терминов в движении Worldskills является понятие компетенции. Под стандартами понимают принципы проведения соревнований.
Что такое компетенция в терминологии Worldskills
Этим словом в движении Ворлсдкиллс называют отрасль, в которой проводятся соревнования. Такие чемпионаты по разным направлениям дают возможность понять, насколько участник подготовлен к решению профессиональных задач.
Какие типы компетенций существуют в Worldskills
Перечень компетенций Ворлдскиллс состоит из 6 блоков:
- Информационные и коммуникационные технологии.
- Производство и инженерия.
- Строительство.
- Транспорт.
- Сфера услуг.
- Творчетсво и дизайн.
В каждом из этих блоков выделяют также отдельные компетенции. Вот ключевые из них.
Информационные и коммуникационные технологии | Производство и инженерия | Строительство |
---|---|---|
Программные решения для бизнеса | Электроника | Электромонтаж |
Веб-дизайн | Производство металлоконструкций | Кирпичная кладка |
Сетевое и системное администрирование | Лазерные технологии | Сантехника и отопление |
Информационные кабельные сети | Полимеханика и автоматика | Производство мебели |
Разработка компьютерных игр и приложений | Фрезерные работы на станках с ЧПУ | Ландшафтный дизайн |
Транспорт | Сфера услуг | Творчество и дизайн |
Ремонт и обслуживание автомобилей | Поварское дело | Фотография |
Управление железнодорожным транспортом | Парикмахерское искусство | Графический дизайн |
Обслуживание грузовой техники | Туризм | Технологии моды |
Экспедирование грузов | Ветеринария | Ювелирное дело |
Сервис на воздушном транспорте | Медицинский и социальный уход | Звукорежиссура |
Список компетенций Worldskills регулярно обновляется: если какая-то из них набрала маленькое число участников, на следующий год её могут заменить другой.
Стандарты Worldskills
Основные принципы организации соревнований:
- публичность;
- чёткое выполнение правил;
- знание критериев оценивания:
- доступ к регламентным документам (план площадки для соревнования, правила безопасности и пр.).
Члены
- Аргентина
- Армения
- Австралия
- Австрия
- Азербайджан
- Бахрейн
- Бангладеш
- Барбадос
- Беларусь
- Бельгия
- Бразилия
- Бруней
- Канада
- Чили
- Китай
- Китайский Тайбэй
- Колумбия
- Коста-Рика
- Хорватия
- Дания
- Доминиканская Республика
- Эквадор
- Египет
- Эстония
- Финляндия
- Франция
- Грузия
- Германия
- Гана
- Гонконг
- Венгрия
- Исландия
- Индия
- Индонезия
- Иран
- Ирландия
- Израиль
- Италия
- Ямайка
- Япония
- Казахстан
- Кения
- Кувейт
- Латвия
- Лихтенштейн
- Люксембург
- Макао
- Малайзия
- Мексика
- Монголия
- Марокко
- Намибия
- Нидерланды
- Новая Зеландия
- Норвегия
- Оман
- Пакистан
- Палестина
- Парагвай
- Филиппины
- Польша
- Португалия
- Румыния
- Россия
- Саудовская Аравия
- Сингапур
- Южная Африка
- Южная Корея
- Испания
- Шри-Ланка
- Швеция
- Швейцария
- Таиланд
- Тринидад и Тобаго
- Тунис
- Турция
- Уганда
- Украина
- Объединенные Арабские Эмираты
- Объединенное Королевство
- Соединенные Штаты
- Узбекистан
- Венесуэла
- Вьетнам
- Замбия
Участники – не профессионалы с 15-летним стажем, но быстро добьются этого статуса
Вспоминая собственный опыт, который получил в 2016 году в роли участника по компетенции «Веб-дизайн», когда в 2015 году Удмуртская Республика только вступила в движение «Молодые профессионалы» и уже в 2016 году организовали первый региональный Чемпионат.
Так, по правилам минимальное количество участников должно быть не меньше 6 человек для проведения соревнований по компетенции.
На момент проведения первого Регионального Чемпионата у нас в республике, участниками были студенты средних профессиональных образовательных учреждений в возрасте от 16 до 22 лет. Люди, которые только делают первые шаги в своей профессиональной деятельности.
При это, в моем случае, в первом региональном чемпионате принимал также участие и студент местного ВУЗа, попадая в возрастную категорию. И по основному направлению движения WorldSkills Russia до сих пор сохраняется данный критерий возрастной категории.
Во всем этом надо понимать, что участники не являются профессионалами в своей области. И у них нет рабочего стажа, как у признанных экспертов компаний по 8-15 лет.
Но когда человек начинает с раннего возраста заниматься собственным образованием через Чемпионаты профессиональной деятельности, то он быстро добьется статуса профессионала и займет свое место на рынке труда.
Что включают в себя стандарты по программе Ворлдскиллс
Стандарт Ворлдскиллс – это принципы проведения соревнований. Основные из них заключаются в том, что соревнования проводятся публично, их правила едины для всех, а задания и критерии оценки известны участникам заранее. На достоверную оценку по компетенциям уходит от 16 до 22 часов соревновательного времени. Оценка (непредвзятая) проводится с участием максимального числа экспертов. Нередко количество экспертов превышает число участников.
В стандарт WorldSkills также включены регламентная документация: критерии оценки, план соревновательной площадки, требования к технике безопасности и так далее (проектные документы есть на сайте WorldSkills Russia).
Академия Вордскиллс
В странах-участницах программы действуют специальные организации — академии. В нашей стране также работает Академия Ворлдскиллс Россия, которая является одним из ведущих образовательных центров по повышению квалификации. Она даёт возможность поднять свой профессиональный уровень, пройти практику по специальности и получить специальный сертификат.
Один из последних интересных проектов академии — Ворлдскиллс экспресс обучение. Эта программа направлена на то, чтобы люди, пострадавшие от эпидемии коронавируса, могли пройти переподготовку или повышение квалификации бесплатно и в режиме express.
Кстати! Для наших читателей сейчас действует скидка 10% на любой вид работы
На цифровой платформе ворлдскиллс можно найти много интересной информации
Решаем реальные задачи за 3-4 часа
Длительность соревновательных дней в каждой компетенции может отличаться. В компетенции «Веб-дизайн», в которой я когда-то принимал участие, они длились 3-4 дня. В каждый день мы выполняли по 2 модуля, которые эксперты составляли еще до начала самого конкурса.
При это хочу отметить, что по правилам, задания, которые берутся за основу, эксперты изменяют на 30%. И все эти изменения участники увидят только во время ознакомления и выполнения самих заданий.
На выполнение одного модуля по моей компетенции отводилось до 3-4 часов. Количество времени может меняться в зависимости от той или иной компетенции.
После выполнения каждого модуля, эксперты забирают работы участников и начинают проводить оценку по заранее составленным критериям. Сами критерии состоят из двух частей – это объективные и субъективные. В это время пока эксперты оценивают работы, участники приступают к выполнению следующего задания.
Когда эксперты проверяют работу того или иного конкурсанта, эксперт-компатриот участника не имеет права проверять и выставлять оценки его работы в протокол. Этим занимаются эксперты других участников или эксперты в состав которых может входить независимый эксперт, если такой был зарегистрирован на Чемпионате конкретной компетенции.
Лучшие ответы
911 :
21 июня — День кинологических подразделений МВД России.. .Приказом МВД России 21 июня объявлен Днем кинологических подразделений Министерства внутренних дел Российской Федерации.История создания кинологических подразделений берет свое начало с 21 июня 1909 года, когда в Санкт-Петербурге состоялось открытие первого в России питомника полицейских сыскных собак, на базе которого была создана школа дрессировщиков. Этот питомник стал первым кинологическим подразделением МВД России.Более подробнее
А старейшая кинологическая организация мира — английский Кеннел-клуб, организованный в 1873 году, ведет свои родословные книги породистых собак с 1874г.. .
Елена:
сами кинологи, скорее всего, появились ну очень давно, а вот назвали их так сравнительно недавно.
BAD SANTA:
Я думаю тогда, когда появились первые одомашненные собаки . А вот точное место и время скрыто под сенью прошедших веков !!!
Артём:
Кинология возникла в последней четверти XIX века, когда началась работа по организации ведения родословных собак.Датой появления этой науки можно считать 1873 год, когда в Великобритании был основан The Kennel Club («KC») в Лондоне.
Какие типы компетенций существуют в Worldskills
Для начала определимся с тем, что такое компетенция в терминологии Worldskills. Это сфера, по которой проводятся соревнования для выявления способности участника работать на основе умений, знаний и опыта при решении конкурсной задачи и в профессиональной деятельности.
Существует шесть блоков компетенций WorldSkills:
- Строительство и строительные технологии
- Информационные и коммуникационные технологии
- Творчество и дизайн
- Производство и инженерные технологии
- Сфера услуг
- Транспорт и логистика
В рамках этих типов существует всего более 100 компетенций. Приведем по 8-10 Worldskills компетенций 2020 года из каждого блока:
Как получить SkillsPassport?
Чтобы подтвердить свои знания и навыки, московские выпускники, студенты и школьники сдают по итогам обучения демонстрационный экзамен по международным стандартам WorldSkills. На экзамене студенты должны продемонстрировать свои профессиональные знания, полученные за годы учебы. Выполнение заданий оценивает экспертная комиссия, в которую входят в том числе и представители работодателей — высокотехнологичных предприятий города, партнеров движения WorldSkills Russia. По итогам испытаний выпускникам выдается паспорт компетенций (skills passport) с оценкой за экзамен.
От соревнований к методологии обучения
По отношению к WorldSkills часто употребляется термин «методология обучения», а не просто «соревнования». На фоне огромного кризиса в образовании, WorldSkills помогает создать необходимый фундамент полноценного образования для XXI века. В прошлом столетии массовое образование ставило перед собой задачу научить людей читать, считать и писать, а затем специализированное образование давало работникам навыки, необходимые в конкретной профессии. В наши дни этот классический подход признается малоэффективным.
Стремительно развивающиеся технологии и образ жизни меняют перечень необходимых навыков. В некоторых странах уже проводятся полномасштабные реформы, ориентированные на создание системы образования нового поколения. Например, внедряются принципы ситуационного обучения. «Перед студентом ставят некую ситуацию, и преподаватели уже выступают не в роли учителей, предоставляющих платные услуги, а с позиции консультантов. Это более прогрессивный подход, чем предметное классическое обучение. И WorldSkills – это, по сути, и есть создание ситуаций, в которые участник попадает, и при помощи экспертов, которые его окружают, выясняет, что ему нужно знать. Отсюда возник термин: «методология WorldSkills», – объясняет Павел Черных, сооснователь движения WorldSkills в России.
Именно реформирование системы профессионального образования стало первой задачей, которая встала перед WorldSkills Russia. Этим российская модель движения отличается от других стран. Помимо организации чемпионатов, WorldSkills Russia занимается внедрением мировых стандартов в национальную систему средне-специального и высшего образования.
В 2017 году около 14 тысяч выпускников колледжей и техникумов в 26 регионах России впервые сдали демонстрационный экзамен по стандартам WorldSkills Russia. Это можно назвать единственной в стране независимой оценкой практических навыков. В России демонстрационный экзамен по стандартам WorldSkills уже внесен в образовательные программы, и более тысячи предприятий участвуют в его проведении. Ведь именно промышленные компании остро нуждаются в молодых и талантливых специалистах, которых можно найти в числе участников региональных, национальных и международных чемпионатов WorldSkills.
Что происходит с движением Worldskills сейчас?
В 2019 году прошёл 45-ый по счету чемпионат мировой чемпионат WorldSkills, в котором сборная России заняла второе место в медальном зачете среди более 70 стран-участниц.
«Москва участвует в соревнованиях пятый год, и для нас это серьёзный рывок. Это ответ всем тем, кто не верил, что мы войдём хотя бы в десятку. Москва в движении занимает ведущую позицию, и это достигается за счёт повсеместного включения в образовательные программы стандаров WorldSkills.» – Ксения Калугина
>Ксения Калугина рассказала, что WorldSkills проводит ежегодный чемпионат (отбор в региональную сборную), а также ежегодную бесплатную программу подготовки к этому чемпионату. Программа подготовки максимально приближена к соревнованиям, чтобы не только технически, но и психологически подготовить будущих участников к чемпионату. Каждый чемпионат, помимо профессиональных навыков, требует так называемых «мягких навыков» soft skills, психологической готовности к конкурентной борьбе на глазах у десятка тысяч зрителей, стрессоустойчивости.
В прошлом году на участие в чемпионате Москвы было подано свыше 20 000 заявок практически 80% школ столицы принимали участие в соревнованиях. Цель программ подготовки – не напугать участника строгими регламентами и жесткими временными рамками, а дать возможность показать свои лучшие качества, свои профессиональные возможности. Эти программы как раз для того, чтобы эксперт и участник лучше понимали, что нужно сделать на конкурсе, чтобы победить.
Также интересен этот чемпионат тем, что собираются участники из других регионов и стран, и все могут попробовать навык в специальных профориентационных зонах try-a-skill> – с этого как раз и начиналось движение WorldSkills. Каждый зритель и гость чемпионата может попробовать свои силы в самых интересных и востребованных профессиях под руководством опытных экспертов и чемпионов Москвы, России и мира.
Международное движение с испанскими корнями
После Второй мировой войны во всех странах ощущалась острая нехватка квалифицированных рабочих. В Испании эту проблему взялся решить Хосе Антонио Элола Оласо, который на тот момент возглавлял Испанскую молодежную организацию. В 1947 году он впервые провел национальный конкурс по профессионально-технической подготовке, призванный поднять популярность рабочих специальностей.
Инициативу испанцев поддержала Португалия, и в 1950 году прошли первые международные Пиренейские соревнования, в которых приняли участие 12 представителей обеих стран. Три года спустя к соревнованиям присоединились участники из Германии, Великобритании, Франции, Марокко и Швейцарии. Таким образом, в 1953 году появилась организация по проведению конкурсов профессионального мастерства – International Vocational Training Organisation (IVTO).
Фото: WorldSkills Moscow
Впервые за пределами Европы соревнования состоялись в 1970 году – они прошли в Токио. В начале 2000-х годов IVTO изменила название и с тех пор известна как WorldSkills International (WSI). Сегодня под эгидой WSI проводится множество мероприятий, включая региональные и национальные соревнования, а раз в два года – мировой чемпионат. Кстати, последний по счету, 45-й мировой чемпионат по профессиональному мастерству по стандартам WorldSkills состоялся в августе этого года в Казани (WorldSkills Kazan 2019).
Члены
- Аргентина
- Армения
- Австралия
- Австрия
- Азербайджан
- Бахрейн
- Бангладеш
- Барбадос
- Беларусь
- Бельгия
- Бразилия
- Бруней
- Канада
- Чили
- Китай
- Китайский Тайбэй
- Колумбия
- Коста-Рика
- Хорватия
- Дания
- Доминиканская Республика
- Эквадор
- Египет
- Эстония
- Финляндия
- Франция
- Грузия
- Германия
- Гана
- Гонконг
- Венгрия
- Исландия
- Индия
- Индонезия
- Иран
- Ирландия
- Израиль
- Италия
- Ямайка
- Япония
- Казахстан
- Кения
- Кувейт
- Латвия
- Лихтенштейн
- Люксембург
- Макао
- Малайзия
- Мексика
- Монголия
- Марокко
- Намибия
- Нидерланды
- Новая Зеландия
- Норвегия
- Оман
- Пакистан
- Палестина
- Парагвай
- Филиппины
- Польша
- Португалия
- Румыния
- Россия
- Саудовская Аравия
- Сингапур
- Южная Африка
- Южная Корея
- Испания
- Шри-Ланка
- Швеция
- Швейцария
- Таиланд
- Тринидад и Тобаго
- Тунис
- Турция
- Уганда
- Украина
- Объединенные Арабские Эмираты
- Великобритания
- Соединенные Штаты
- Узбекистан
- Венесуэла
- Вьетнам
- Замбия
Что представляет из себя движение Worldskills?
WorldSkills — международная некоммерческая организация, созданная для повышения стандартов профессиональной подготовки и квалификации кадров с помощью проведения профессиональных чемпионатов по всему миру. Движение WorldSkills было основано в Испании в 1947 году как ответ на нехватку высококвалифицированных рабочих кадров, необходимых для восстановления промышленности страны в послевоенное время.
«Промышленники Испании сошлись в том, что подбирать кадры на собеседовании недостаточно эффективно. Гораздо эффективнее — поставить на видном месте рабочий станок и дать возможность кандидату на трудоустройство показать, на что он способен. Тем, у кого лучше получалось делать свое дело, предлагали лучшие рабочие места.»
Ксения Калугина, Руководитель РКЦ WorldSkills Russia по городу Москва
С 1950 года движение WorldSkills приобрело международный статус
Осознавая важность популяризации рабочих и инженерных кадров для экономики, ведущие страны мира присоединились к движению WorldSkills, и на сегодняшний день в WorldSkills International насчитывается 87 стран-участниц.
В октябре 2011 года проект «Проведение Национального чемпионата рабочих профессий WorldSkills» был одобрен наблюдательным советом Агентства стратегических инициатив, что дало старт Движению WorldSkills в России, и уже 17 мая 2012 года на южнокорейском острове Чеджу, где проходила очередная генеральная ассамблея WSI, нашу страну официально приняли в состав этой международной организации – Россию единогласно выбрали 60-м членом WSI.
Следующей весной 2013 года в Тольятти был организован первый всероссийский конкурс профессионального мастерства «Национальный чемпионат WorldSkills Russia-2013», в котором приняли участие более трехсот человек в возрасте от 18 до 22 лет, прошедших через отборочные соревнования в своих регионах и представляющих лучшие российские колледжи, По результатам чемпионата была сформирована сборная Российской Федерации, которая в июле 2013 года приняла участие в своем первом международном соревновании — чемпионате мира WorldSkills International в немецком Лейпциге.